Recruiterindex

The Recruiter index is your field guide to the recruiter market in Sweden. We have compiled comprehensive data on the recruitment firms operating in Sweden.
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.

Want the full experience?

Do you want to access multiple expert recruiters through one platform? 

Get started with Fill and let our intelligent algorithm match your project with the most relevant expert recruiter out there.

Try us out!

Aaron Sprint

6-15
https://aaronsprint.se/

Vem är Aaron Sprint? Våren 2018 var vi i New York på konferens och en ledig kväll besökte vi den anrika Bemelmans Bar på Carlyle Hotel på Upper East Side. Som vanligt diskuterade vi företags- och affärsutveckling över ett par glas. Plötsligt kommer en distinkt, äldre herre fram till oss och på ett mycket trevligt sätt frågar på engelska om vi pratar svenska. Vår nyfikenhet över hans språkkunskaper ledde oss vidare in i en mycket inspirerande diskussion. Vi glömmer honom aldrig och har kallat företaget efter honom – Aaron Sprint. Vår idé Vi vill ge andra människor möjlighet att uppnå mål, göra något de verkligen vill och brinner för, minimera risk och samtidigt utvecklas genom utmaningar med hjälp av kollegor, samarbetsparter, talanger och konsulter. Vi är alla olika och det är olikheterna som får oss och vår affär att växa. Det finns därför inga dåliga personligheter. Man kan inte vara för gammal, för ung, tillhöra fel grupp, komma från fel land eller vara fel i största allmänhet. Det som är relevant är din erfarenhet, dina kunskaper, din motivation, ditt driv och vad du vill. Vårt jobb är att hitta rätt möjlighet för dig som får dig att växa, bli bättre och utvecklas själv och tillsammans med andra. Vår byrå Byrån grundades av individer som trivdes i varandras sällskap och delade en vision om att bygga och utveckla både bolag, affär och människor och göra det tillsammans med andra. Vi vill växa med våra uppdragsgivare, kandidater, konsulter och medarbetare. Detta kan vi bara göra genom att vara effektiva, snabba, hålla oss a jour och se trenderna. Dessutom vill vi ha roligt under tiden. Vi tror inte att vi har en process som skiljer sig markant från våra konkurrenter. Men genom vår specialisering har vi genom åren byggt upp stabila nätverk och databaser samt strukturer och processer som ger oss möjlighet att snabbt hitta rätt. Vi ser affären, människan och potentialen. Vi gör det snabbt, effektivt och med hög tillgänglighet, kontinuerlig

Bravura

61+
https://www.bravura.se/

Vi är Bravura och engagemang är vår grej! Den största skillnaden mellan oss och liknande aktörer är våra medarbetares engagemang för att alltid leverera bästa resultat. Det är vad som skapar värde och framgång för våra kunder. Engagemang i kombination med ett genuint intresse och djup förståelse för våra intressenters specifika behov gör vårt erbjudande unikt. Vi hjälper företag att växa genom bemanning och rekrytering av Next Gen Professionals och vi erbjuder jobb till människor i början av karriären. Vi är övertygade om att jobb är något fundamentalt för alla människor. När vi är framgångsrika blir effekten att människor får jobb och företag utvecklas genom rätt kompetens. Så stärker vi företag genom människor och människor genom jobb. Värdegrunden hos oss handlar om att vara målinriktad, pålitlig, generös och inspirerande. Våra medarbetare har ett stort intresse för omvärlden och tycker om att lära sig nya saker. Vi gillar att göra saker tillsammans, delar med oss av kunskap och hjälper andra att lyckas. Vi strävar efter att vara bäst på det vi gör och agerar föredömligt och affärsmässigt i alla lägen. Bravura grundades 2008 i en källare på KTH av Henrik Jakobson och Kristofer Ericson, två studenter med ambitionen att stärka människor och företag genom jobb. En dröm som har resulterat i att vi idag är ett väletablerat rekryterings- och bemanningsföretag som blivit nominerade till Gasellföretag 6 år i rad. Vi planerar att fortsätta vår expansion och lovar att aldrig luta oss tillbaka utan ständigt bejaka vårt entreprenörskap. I vår företagsgrupp ingår idag Bravura Sverige, Bossanova People Agency samt intressebolaget Hailey HR. Den samansättningen av bolag förser svenska företag med tjänster och lösningar inom rekrytering och bemanning, HR-konsulter och HR-system. Bravura Sverige är ISO-certifierade, auktoriserat bemanningsföretag och rekryteringsföretag och våra anställda är anslutna till kollektivavtal.

Kraftsam

16-30
https://www.kraftsam.se/

Känner ni att ni gör samma sak om och om igen när ni ska hitta ny personal? Skulle ni vilja få en personligare rekrytering med det lilla extra? Då gör ni helt rätt i att kontakta oss på Kraftsam. Vi kombinerar den senaste tekniken med vår breda erfarenhet och genuina människokännedom för att hjälpa våra kunder på bästa sätt. Vi hjälper våra kunder med rekrytering, bemanning och annonsering. Oavsett vilken del eller delar som ni behöver så kan vi hjälpa er att hitta eller hyra personal på nya sätt. Vi började 2012 och har sedan dess byggt upp ett ständigt växande kandidatnätverk med mer än 250 000 kandidater. Med hjälp av den nya tekniken hittar vi ständigt ännu fler. Tack vare de digitala kanalerna är vi dessutom framgångsrika i att hjälpa våra kunder med smidig och träffsäker rekrytering och annonsering. Hittills har vi hjälpt mer än 500 nöjda kunder med att få rätt personal. Med Kraftsam får du ingen krånglig jargong eller komplicerade processer – bara en vänlig och professionell service. Vi är öppna och ärliga, och gillar att prata med våra kunder och kandidater för att hitta rätt mellan dem. Vi jobbar med hjärtat lika mycket som med hjärnan, så att vi kan skapa långsiktiga relationer som känns rätt för alla parter. Rekrytering handlar om människor, och för oss är det viktigt att människan är i centrum för rekryteringsprocessen. Vi bygger genuina relationer, vi gillar att samarbeta, och vi älskar det vi gör. Som rekryterare vet vi att ingen verksamhet är bättre än de som jobbar där. Våra drivna och passionerade rekryterare och headhunters kommer från de branscher vi rekryterar inom, så de kan marknaden, aktörerna och vet vilken kompetens som krävs. De brinner för att matcha rätt kandidater till rätt jobb, med kvalitet, effektivitet och ett trevligt bemötande.

Jobshark

61+
https://jobshark.se/

Står ni i begrepp att anställa eller letar du efter en ny utmaning inom IT-sektorn? Jobshark fokuserar uteslutande på IT-branschen och vi förmedlar karriärmöjligheter hos spännande arbetsgivare till personer som vill ta nästa steg i sin karriär. Vårt fokus är att identifiera, söka upp och attrahera rätt individ för varje position. Vi jobbar med personlig service och har tillgång till ett omfattande nätverk av kandidater. Moderna kanaler såsom sociala medier är våra naturliga arbetsverktyg och vi tror att det är viktigt både för våra kunder och kandidater att ha en snabb, smidig och effektiv rekryteringsprocess. Jobshark bidrar gärna till en framgångsrik internationell företagskultur genom rekrytering av duktiga individer från utlandet. Vi har byggt upp ett internationellt nätverk av kvalificerade personer som är intresserade av att flytta till Sverige. I samband med flytten hjälper vi individen med praktiska arrangemang såsom registrering, boende, etc. Genom vår certifiering av Migrationsverket, har vi dessutom en smidig och snabb process för handläggning av arbetstillstånd när det är nödvändigt. Vi kan även erbjuda möjlighet att etablera ett dedikerat team på ett av våra moderna kontor i Sofia eller Varna i Bulgarien. Ett sådant samarbete ger er tillgång till den kompetens ni har behov av på ett smidigt sätt: Vi rekryterar att nyckelfärdigt dedikerat team utifrån era kompetensbehov, En timmes tidsskillnad mot Sverige och utmärkta flygförbindelser, Enkelt att arrangera inledande eller återkommande perioder då teamet är på plats i Sverige, Vi förser ert team med modern utrustning, en utmärkt arbetsmiljö och ni har tillgång till en erfaren projektledare hos oss, Många välkända företag såsom VMware, SAP, Cisco, Uber, Bet365, Playtech, Ubisoft och Gameloft har etablerat tekniska center i Bulgarien. Jobshark drivs av Comstream, en europeisk företagsgrupp med mer än 70 anställda och 200 kunder.

Your questions answered

You might be wondering what Fill can do for your company? A first step is to get to know each other. 

We're strong believers of partnerships, meaning we both need to be a good fit for each others businesses. That is why we put a lot of time and energy in getting to know you and your situations before forcing feeding you with out solution.