Recruiterindex

Välkommen till Algot Engström AB Algot Engström AB startades i februari 2015 av syskonen Christer och Camilla Engström. Namnet Algot Engström är en hyllning till vår farfar, som föddes 1887 och blev 90 år gammal. Camilla har en bakgrund inom HR-konsulting i det egna företaget Manfinder. Christer har också en bakgrund som egen företagare inom IT-konsulting i företaget Reko.

VAD KAN VARA UNIQ MED EN REKRYTERING EGENTLIGEN? Svaret är resultatet. I en rekryteringsprocess finns det grundfaktorer som är självklara för en lyckad rekrytering såsom en träffsäkert utformad process och ett brett nätverk av kandidater. Men ett enastående resultat påverkas snarare av nyfikenhet för personer och företag samt vilja att ständigt utvecklas i en föränderlig värld. Vi ser alltid möjligheter att lära av andra människor, företag och branscher. Där andra ser processer och standardiserade sökningar, ser vi människor med unika kompetenser. Ni ger oss förtroendet att rekrytera, vi ger er en UNIQ kombination av kompetens och personlighet. Det är UNIQ Competence.

Your Talent är det engagerade konsultbolaget inom rekrytering och search. Vi arbetar med att kartlägga, attrahera och utvärdera talangfulla specialister, chefer och ledare. Det är engagemang, personlighet och kompetens som tillsammans utgör de tre ledorden som kännetecknar Your Talent. Vi ser oss som en partner till våra uppdragsgivare och kandidater där det gäller att bygga långsiktiga relationer där vi tillsammans gör det möjligt att utvecklas.

Ework Group is a market leading, independent consultant supplier in Northern Europe with focus on IT, telecom, technology and business development. Success lies partly in being independent. Without employed consultants, Ework can impartially match every assignment with the right consultant from the whole market. Founded in Sweden in 2000, Ework today operates in Sweden, Denmark, Norway, Finland and Poland. The company has frame agreements with more than 160 leading companies in most industries, while managing 9,000 consultants on assignment. The head office is in Stockholm, Sweden. Ework’s shares are listed on NASDAQ OMX Stockholm. Business Idea: We bring consultants and clients together. We attract, match and develop consultants and clients by offering modern competence management solutions and services. This could include anything from our strong values, our change focus, our independence or our clever Ework Matching Process™ to questioning a perceived competence need, coaching a consultant or communicating what the right market price should be. Business Model: We are independent with access to the whole consultancy market. For our clients, having no employed consultants means that we are able to deliver consultants from the whole market, instead of delivering consultants from our own payroll who are, or will soon become, available. For consultants, it means that there is no risk that we prioritise our own consultants for an assignment, or employ consultants for specific as-signments. Clients and consultants benefit from supply and demand, obtaining the right price and achieving a more objective Ework Matching Process™.

Avanzera är ett ägarlett uthyrnings- och rekryteringsföretag som grundades av Pernilla Molin och Peter Ahlander 1998. Bland våra kunder hittar du allt från små lokala familjeföretag till globala koncerner i de flesta branscher. Vi hjälper privata företag såväl som organisationer och aktörer inom offentlig sektor. Genom vår uthyrnings- och rekryteringsverksamhet erbjuder vi personal inom Ekonomi, Administration, Sälj/Marknad, Logistik/Inköp och HR. Vår inriktning är kunnig och erfaren personal som snabbt kan sätta sig in i arbetsuppgifter och nya företag. Vår framgång bygger på ett personligt engagemang, lång erfarenhet och en konstant målsättning att överträffa dina förväntningar. De villkor vi erbjuder vår personal skiljer sig stort från de övriga i branschen och har genom åren haft stor betydelse för oss på många olika sätt. Grundtanken är att det inte ska vara någon skillnad på att vara anställd som konsult i Avanzera eller anställd hos kundföretaget. Vi erbjuder därför alla i vårt konsultteam fast månadslön, d v s samma lön oavsett hur många arbetsdagar månaden innehåller. Vi betalar dessutom lön innevarande månad, istället för månaden därpå. Konsulternas anställningsvillkor är många gånger avgörande för att vi ska få rätt urval av kandidater till uppdragen. Dessutom är det en av många faktorer som leder till nöjda och lojala medarbetare som stannar kvar hos oss under många år. Vad vi från början inte kunde förutspå var att detta även skulle vara så uppskattat av våra kunder.

We’re the recognized global leaders in Microsoft recruitment; it’s all we do. Since 2006, we’ve worked with over 21,000 organizations around the world to meet their staffing needs. Our 500+ consultants work in 12 offices across Europe, North America and Asia-Pacific to give you access to the best Microsoft jobs available. As part of Tenth Revolution Group, we focus exclusively on Microsoft recruitment. We’ve been able to build relationships with some of the biggest Microsoft customers, partners, and ISVs, giving us exclusive access to some of the best jobs on the market. With over a decade of experience in Microsoft technology recruitment, you can be sure that we understand the obstacles that you face, and can advise you on all of the options in front of you.

Jobway är ett renodlat rekryteringsföretaget som fokuserar på den inledande delen av rekryteringsprocessen. Genom search & headhunting finner och attraherar vi kvalitetssäkrade kandidater för att sedan leverera dem till kund. Som kund hos Jobway behåller man hela tiden kontrollen över processen i form av fysiska intervjuer och beslutsfattande. Sedan starten 2007 har vårt mål alltid varit detsamma, att skapa personliga och långsiktiga relationer. Vi vill bli det självklara valet när det kommer till en rekryteringspartner och skräddarsyr därför vår tjänst för varje kund. För ett lyckat och långsiktigt samarbete krävs det att våra medarbetare hela tiden är uppdaterade inom våra kunders branscher. Våra medarbetare är därför nischade inom en specifik bransch. Sedan starten har vi hjälpt över 5000 kunder.

Vi hjälper arbetsgivare och arbetstagare att komma i kontakt med varann på ett tidseffektivt sätt. Vi jobbar ej som ett traditionellt rekryteringsföretag, utan arbetstagare anställs direkt av rekryterande arbetsgivare. Sök jobb inom bygg och anläggning, försäljning, el, natur och miljö, service och reparation, produktion, transport och logistik eller är du mer intresserad av att jobb som chef inom teknik, hantverkare, konstruktörer, mekaniker, montörer, tekniker, operatörer, eller övriga tjänster inom tekniskt arbete? Vi samlar alla kvalitativa tjänster inom teknik. Hittar du inte din drömtjänst i dag rekommenderar vi att du jobbevakar tjänster du är intresserad av på vår portal, teknikrekrytering.se Gör som många andra ingenjörer, tekniker, byggtekniker, projektledare, elektriker – bevaka ditt framtida jobb hos oss på Teknikrekrytering.se

Dfind IT is a recruitment and consultant company specialised in IT. Established 2005 and now operates in Stockholm, Göteborg, Malmö, Uppsala, Linköping, Oslo & Stavanger We strive to become the most successful IT-people company in the world. We are a part of the international HR service company Randstad.

AKKA & Modis, soon to become Akkodis, is a global leader in the engineering and R&D market that is leveraging the power of connected data to accelerate innovation and digital transformation. With a shared passion for technology and talent, 50,000 engineers and digital experts deliver deep cross-sector expertise in 30 countries across North America, EMEA and APAC. AKKA & Modis offers broad industry experience, and strong know-how in key technology sectors such as mobility, software & technology services, robotics, testing, simulations, data security, AI & data analytics. The combined IT and engineering expertise brings a unique end-to-end solution offering, with four service lines – Consulting, Solutions, Talents and Academy – to support clients in rethinking their product development and business processes, improve productivity, minimize time to market and shape a smarter and more sustainable tomorrow. AKKA & Modis is part of the Adecco Group.

På Invici är vi experter inom ekonomiområdet. Vi arbetar passionerat för att hitta en perfekt match mellan kvalificerade uppdrag och erfarna ekonomer. Vi arbetar efter devisen "specialister för specialister"​. Våra yrkeserfarna konsulter och konsultchefer förstår väl CFO’s vardag och utmaningar. Med adderad expertis och metodik för urval och kompetensförsörjning skapas maximal kundnytta.

Trygghet och förtroende är målen i 2Completes rekryteringsprocess. Detta uppnås genom ett nära och personligt samarbete med de kunder som valt oss som sin rekryteringspartner. Vår passion för att få ut människor i arbete och att få in rätt person i rätt sammanhang i arbetslivet, driver oss framåt.

Varför Boost? Vi ger dig den flexibilitet och kompetens du behöver för att säkerställa framtidens personal. Rätt person till rätt uppdrag sänker dina kostnader och ger dig konkurrenskraft. Genom vår personal så hittar du rätt person som stärker och utvecklar ditt arbetslag med maximal flexibilitet. Efter 13 år i branschen ger det oss rätt förutsättningar för att hitta optimala lösningar för dig som kund!

Kun kvalitetssikrede konsulenter Hos oss får du helt kostnadsfritt tilgang til over 2 000 konsulenter innen utvikling, design, prosjektledelse, forretningsutvikling og sikkerhet. Du kan komme i kontakt med dem direkte. Om de er dyktige? Helt klart. Det har vi funnet ut med kvalitetskontrollen vår.

KIMM startades 2013 eftersom vi såg ett stort behov på marknaden av en aktör som arbetar specialiserat och passionerat med rekrytering och konsultuthyrning inom marknad och kommunikation. Många av oss på KIMM har själva en bakgrund från tidigare tjänster inom området. Vi är ett team om 8 specialister och finns representerade i Stockholm, Göteborg & Malmö/Öresund. Vi trivs när det går snabbt, vi älskar matchningen av kandidat och kund, och vi har väldigt roligt ihop. Vi har även ett 30-tal talangfulla konsulter ute på fältet och just nu har vi många chefer och specialister med digital kompetens inom marknad och kommunikation i vårt nätverk som är redo för interima uppdrag. På KIMM är vi nyfikna på framtidens rekrytering. Hur ser den ut och hur kan vi skapa värde för både våra kunder och kandidater, nu och i framtiden? KIMM är ett affärsområde inom Wise Professionals som idag finns med kontor i Stockholm, Göteborg och Malmö. Wise Professionals i sin tur är ett bolag inom Wise Group, en koncern som äger, startar och utvecklar specialistbolag inom Human Resources. Wise Group grundades 1991 och finns med kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Köpenhamn och Helsingfors. Wise Group AB är noterade på Nasdaq Stockholm Small Cap och sysselsätter cirka 650 personer.

FMR är specialister på rekrytering och bemanning inom industri-, teknik- och bygg/fastighetsbranschen på både kollektiv- och tjänstemannasidan. Vår affärsidé är enkel -”Att hjälpa våra kunder att vid varje tillfälle vara rätt bemannade samt att vägleda människor till rätt arbete”. Vi är ett auktoriserat bemanningsföretag med kontor i Göteborg, Falkenberg, Malmö och Stockholm. Vi har en historia inom branschen och är en erkänd samarbetspartner till företag inom både privata och offentliga sektorn. Vår historiska förankring inom industrin medför att vi har en unik kompetens på området, både bland tjänstemän och kollektivanställda. FMR har ett väl utvecklat kontaktnät och arbetar med en skräddarsydd metodik inför varje uppdrag för att hjälpa våra uppdragsgivare att vid varje tillfälle vara rätt bemannade. Vi är en länk mellan kvalificerade specialister och arbetsgivare. Våra tjänster består av personaluthyrning, rekrytering, konsultförmedling, coachning, omställning och urvalstester. FMR läses ut Falkenbergs Motor & Reparationsverkstad, då vi vid 1900-talets början var reparationsverkstad åt den halländska fiskeflottan. När förutsättningen för verksamheten förändrades tog vi vara på kompetensen genom att hyra ut vår personal – FMR bemanning blev en succé! Vi har två systerföretag. Svensson Wire and Cable Packaging AB och IBC International Handling.

Horton International is a global retained executive search firm specialising in the recruitment of senior talent. With more than 40 offices in the Americas, Europe and Asia-Pacific, Horton International has the global resources and local-market expertise to help you attract and retain the most qualified professionals. We provide outstanding consultative advice that helps organisations achieve their strategic staffing objectives. Our executive search services are exacting, timely and highly effective, and are specifically designed to help clients achieve their business goals. Horton International serves clients with honesty and professionalism, and we are committed to maintaining the highest standard of integrity and business ethics. We work in close tandem with our clients' internal staffing organisations and line managers. We offer reliable, effective solutions to recruiting and resourcing challenges for a diverse range of organisations, from small, privately held start-ups to leading Global corporations. We have a proven track record of delivering successful appointments in a wide range of industrial sectors. For every assignment, a consultant team is selected to create an efficient environment which best support and matching the needs from our client. The team assigned will always have comprehensive knowledge of the geographies, sectors and functions to manage and add value in the process. We have consultants with experiences from assignments within the following industries: Business & Professional Services, Construction & Real Estate, Digitization and IT Technology, Consumer Goods & Retail, Financial Services, Industrial & Manufacturing, Life Science & Healthcare, and Non-profit & Government

At STACC, our mission is to create the perfect match between talented tech professionals and companies looking to expand their workforce. As an expert in search-based recruitment, we are dedicated to identifying and evaluating top candidates who bring unique skills and substantial experience to the table. Our extensive network of highly motivated and qualified tech professionals allows us to offer organizations the highest level of business benefit. We work with companies of all sizes, from established corporations to promising startups and scaleups. We are committed to supporting both talents and companies in their growth and development. If you’re curious what kind of job openings we currently have visit https://stacc.teamtailor.com or get in touch at https://stacc.tech Let STACC be your trusted partner in tech recruitment.

Fredrik Kjelstrup grundade CFK och har arbetat med rekrytering inom fastighetsutvecklingsroller och bygg i 11 år. Vi såg ett behov av ett rekryteringsföretag nischat inom bygg, då konkurrerande verksamheter rekryterade allt utom byggtjänstemän. CFK var först i Göteborg. Idag så har vi levererat 186 tillsättningar. Vi har stor erfarenhet och kunskap av att rekrytera nyckelpersoner till attraktiva roller på beställar-, konsult- och entreprenadorganisationer. CFK: Case där vi kan ta helheten i rekryteringsuppdrag och arbeta nära kund, Förtroende: till kunder och kandidater på marknaden, Kunskap: vi kan vår nisch och har hög upparbetad kunskap. Förutom att jobba i rekryteringsuppdrag så var vi var först i branschen med att ta fram ett unikt koncept där CFK jobbade som jobbmäklare åt ingenjör, en omvänd rekryteringsprocess som Byggvärlden uppmärksammade 2014.

Michael Page Sverige har mer än 15 års erfarenhet av rekrytering på den svenska arbetsmarknaden.Vårt mål är att genom ett nära samarbete med både uppdragsgivare och kandidater hitta den perfekta matchningen. Det innebär allt från rådgivning till multinationella bolag i deras sourcing strategi eller att hitta rätt kompetens åt ett lokal företag till att hjälpa en jobbsökande att få drömjobbet. Vi har byggt upp ett brett nätverk

WorkStudio är experter på rekrytering, konsultuthyrning och organisationsutveckling inom kommunikation, marknad och tech. Oavsett vilka behov och förändringar du står inför, så hjälper vi dig. Vi som arbetar på WorkStudio har själva arbetat operativt inom PR, kommunikation, marknad och i kommersiella onlinetjänster. Därmed har vi en stor branschkännedom och en stor passion för området. Det resulterar även i en djup förståelse för de faktiska utmaningarna, mer än bara en kravprofil. För att kvalitetssäkra att kandidaten är rätt för rollen arbetar vi med kompetensbaserad metodik och vi är certifierade inom personbedömning och kan även erbjuda olika typer av kunskapstester. Vi har under åren byggt upp ett gediget nätverk av relevanta kandidater, konsulter och uppdragsgivare. Ett nätverk som vi är stolta över!

Säljpoolen är ett av landets ledande rekryteringsbolag och vi har sedan 1995 rekryterat ledare och specialister inom sälj och marknad. Varje år hjälper vi över 250 företag att tillsätta fler än 700 tjänster runt om i hela Sverige. Säljpoolen ingår i Intensogruppen, som är en rikstäckande helhetsleverantör av rekryteringstjänster. I Intensogruppen ingår även Intenso Teknikrekrytering, Intenso Interim Management, Masterhelp Jobb samt vårt egenutvecklade rekryteringsverktyg Masterhelp. Vi har rekryteringslösningar som alltid anpassas efter ert behov. Allt från konsultativa lösningar, där vi hjälper er med hela processen, till rekryteringsverktyg för er som vill sköta stora delar av processen på egen hand. Vi erbjuder även chefsrekrytering genom Säljpoolen Executive. Ni har dessutom alltid tillgång till vårt enkla rekryteringsverktyg, Masterhelp.

Känner ni att ni gör samma sak om och om igen när ni ska hitta ny personal? Skulle ni vilja få en personligare rekrytering med det lilla extra? Då gör ni helt rätt i att kontakta oss på Kraftsam. Vi kombinerar den senaste tekniken med vår breda erfarenhet och genuina människokännedom för att hjälpa våra kunder på bästa sätt. Vi hjälper våra kunder med rekrytering, bemanning och annonsering. Oavsett vilken del eller delar som ni behöver så kan vi hjälpa er att hitta eller hyra personal på nya sätt. Vi började 2012 och har sedan dess byggt upp ett ständigt växande kandidatnätverk med mer än 250 000 kandidater. Med hjälp av den nya tekniken hittar vi ständigt ännu fler. Tack vare de digitala kanalerna är vi dessutom framgångsrika i att hjälpa våra kunder med smidig och träffsäker rekrytering och annonsering. Hittills har vi hjälpt mer än 500 nöjda kunder med att få rätt personal. Med Kraftsam får du ingen krånglig jargong eller komplicerade processer – bara en vänlig och professionell service. Vi är öppna och ärliga, och gillar att prata med våra kunder och kandidater för att hitta rätt mellan dem. Vi jobbar med hjärtat lika mycket som med hjärnan, så att vi kan skapa långsiktiga relationer som känns rätt för alla parter. Rekrytering handlar om människor, och för oss är det viktigt att människan är i centrum för rekryteringsprocessen. Vi bygger genuina relationer, vi gillar att samarbeta, och vi älskar det vi gör. Som rekryterare vet vi att ingen verksamhet är bättre än de som jobbar där. Våra drivna och passionerade rekryterare och headhunters kommer från de branscher vi rekryterar inom, så de kan marknaden, aktörerna och vet vilken kompetens som krävs. De brinner för att matcha rätt kandidater till rätt jobb, med kvalitet, effektivitet och ett trevligt bemötande.

Kontorsbemanning är ett företag som erbjuder uthyrning och rekrytering av personal inom ekonomi, administration, försäljning och IT. Vi hjälper företag att hitta flexibla rekryterings- och bemanningslösningar. Genom att vara en attraktiv arbetsgivare med nöjda medarbetare kan vi erbjuda våra kunder kompetent och motiverad personal.

Awexia provides Executive search and Interim management to the highest level of quality. Our clients include Swedish and international enterprises, family-owned companies and organisations. We focus on your specific needs, whether facing disruption, mergers and acquisitions, global expansion or the challenge of driving growth. We strive to understand our clients, while deploying our cutting-edge search and selection skills to find the best candidate for the position.